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Las empresas ya pueden medir su “índice de humanización” gracias a una herramienta creada por la UFV

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La Fundación Máshumano, la Universidad Francisco de Vitoria, a través de su Instituto de Desarrollo Directivo Integral (IDDI), y la consultora de transformación Watch&Act, se unieron en 2019 para definir la visión de la organización máshumana y crear el Índice de Humanización de la Organización (IHO).

Una herramienta de diagnóstico que facilita el camino hacia modelos de gestión en los que los profesionales puedan desarrollar todo su talento y asumir una mayor responsabilidad en el impulso del cambio y en los resultados del negocio.

 

A través de un cuestionario, que podrán solicitar de forma gratuita para hacérselo llegar a sus empleados, las organizaciones podrán autoevaluarse, identificar acciones de mejora a implantar y medir el impacto positivo de una cultura más humana en su cuenta de resultados.

 

Tiene especial foco en la pequeña y mediana empresa para que, en una primera fase de testeo, cada organización pueda trasladarlo a sus empleados. También, obtendrá datos sobre cuál es su percepción en relación a cuatro pilares fundamentales de la cultura de su empresa: su propósito, su modelo de liderazgo, su gestión de personas y sus formas de trabajo y de relación.

 

 

Además, este modelo y su impacto en el compromiso de los empleados está avalado por una amplia investigación y un estudio realizado entre más de 350.000 profesionales.

 

Una de las conclusiones de éste es la existencia de una correlación entre cultura más humanizada y mejores resultados de negocio.

 

Para ello, las organizaciones interesadas en utilizar la herramienta y analizar su información podrán solicitar un enlace específico para su negocio, de forma gratuita, a través del correo info@mashumano.org.

 

Además de la utilidad para las empresas, este cuestionario también está abierto para que cualquier profesional particular, que trabaje en una organización privada o pública, pueda contribuir con sus respuestas anónimas, a construir el primer índice nacional sobre la humanización de las organizaciones en España.

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